AMÉLIORER LA PERFORMANCE DE VOTRE SUPPLY CHAIN

 Introduction à la supply chain 

• Concepts fondamentaux de la supply chain 
•  Importance de la gestion de la supply chain 
•  Les acteurs et processus clés de la supply chain

 Analyse et évaluation de la performance de la supply chain 

• Méthodes d'évaluation de la performance 
•  Indicateurs clés de performance (KPI) dans la supply chain 
•  Outils d'analyse et de diagnostic 

Optimisation des processus de la supply chain 

•  Cartographie des processus de la supply chain 
•  Identification des goulets d'étranglement et des inefficacités 
•  Mise en place de méthodes d'amélioration continue (Lean, Six Sigma) 

Gestion des relations avec les fournisseurs 

• Stratégies de collaboration et de partenariat 
• Évaluation et sélection des fournisseurs 
• Négociation et gestion des contrats 

Technologies et innovations dans la supply chain 

• Impact des technologies (IoT, blockchain, AI) sur la supply chain 
•  Solutions logicielles pour la gestion de la supply chain 
•  Tendances et innovations à suivre 

Gestion des risques dans la supply chain 

• Identification et évaluation des risques 
• Élaboration de plans de continuité et de gestion des crises 
•  Stratégies de mitigation des risques  

• Une formation pratico-pratique, opérationnelle vous permettant de l'appliquer dès le retour en entreprise 
• Cette formation laissant la place à des illustrations concrètes face aux difficultés rencontrées et en adéquation avec les besoins des apprenants 
• Support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction à chaud et à froid 
• L'évaluation des acquis de la formation et réponses à vos questions post-formation 

•  Responsables supply chain
• Chefs de projet logistique 
• Directeurs des opérations 
• Gestionnaires de la chaîne d'approvisionnement 

• Feuille d'émargement et attestation de fin de formation 
• Évaluation àchaud et àfroid 
• Questionnaire adressé aux participants 7 jours avant la formation pour connaître leurs attentes 
• Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application) 
• Mise à disposition d'un support pédagogique
•  Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles