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FORMATION AUDITEURS QUALITÉ SELON ISO 9001/2015

3 jours

Durée indicative

Objectifs:

  •  Acquérir la méthode et les outils pour réaliser efficacement des audits qualité, qu'ils soient internes ou externes, portant sur le système ou les processus.
  •  Assimiler les attitudes comportementales qui favorisent la réussite de l'audit.
  •  Pratiquer la méthode d'audit à travers une étude de cas dans le secteur industriel ou des services, en fonction du profil du participant.

 SAVOIR

  •  Introduction à l'audit, ses principes généraux.
  •  Comportement de l'auditeur, y compris des compétences telles que l'écoute et la reformulation.
  •  Respect de l'autre et gestion des différentes personnalités.
  •  Zoom sur les audits de Systèmes d'Information (SI).
  •  Les différentes dimensions de l'audit.
  •  Définition de l'audit en images.
  •  Le référentiel, l'objectif et la nature de l'audit.
  •  Les parties prenantes de l'audit (audit interne vs. audit externe).
  •  Relations d'audit et relations contractuelles de l'audit.

ÊTRE AUDITEUR

  •  Critères de qualification selon ISO 19011.
  •  Qualités personnelles de l'auditeur.
  •  Les niveaux rédactionnels lors de l'audit.
  •  Qualités liées aux techniques d'audit, y compris la communication.
  •  Conduite de l'entretien.
  •  La force de la question.
  •  Le questionnement de l'auditeur.

 SAVOIR ÊTRE

  •  Bases de la communication.
  •  Outils de l'auditeur.
  •  Différentes attitudes de l'auditeur.
  •  Pièges à éviter lors de l'audit

 SAVOIR FAIRE

  • Mise en pratique sur un cas pratique réalisé en groupes.
  • Cadrage de l'audit.
  • Préparation de l'audit, y compris la revue documentaire.
  • Plan d'audit.
  • Préparation des outils de prise de note.
  • Préparation du questionnaire d'audit.
  • Réalisation de l'audit.
  • Simulations et jeux de rôles.
  • Quizz de validation des acquis.
  • Une approche pratique, mises en situation, exercices individuels, jeux de rôles et démonstrations en binômes permettant de mesurer sa propre progression
  • Expertise et Qualité, Programmes Variés, Adaptation aux Besoins réels de l'entreprise, Flexibilité, Suivi et Support, Réseautage, Actualisation des Connaissances, Personnalisation...


Cette formation s'adresse à divers profils,notamment les futurs auditeurs qualité internes, les chargés de missions d'audit système ou processus dans des entreprises industrielles et de services, les auditeurs qualité externes, les membres des équipes de qualification et d'homologation des fournisseurs, ainsi que les personnes auditées devant se préparer à vivre un audit.

M OY E N S P É D A G O G I Q U E S

  • Questionnaire adressé aux participants 7 jours avant la formation pour connaître leurs attentes
  • Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application)
  • Mise à disposition d'un support pédagogique
  • Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles

S U I V I & É VA L U AT I O N

  • Feuille d'émargement et attestation de fin de formation
  • Évaluation à chaud et à froid