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Veille et information juridique et sociale

L’environnement juridique des entreprises, notamment dans le domaine du droit social et des ressources humaines, est de plus en plus complexe et en constante évolution. S’assurer du respect de la réglementation devient donc une obligation longue et fastidieuse. C’est pour cette raison que TESMA PARTNERS vous propose un service de veille et d’information juridique et sociale. Le principe ? Nos consultants décryptent pour vous toute l’actualité sociale et vous permettent de sécuriser vos décisions et procédures : - en vous communiquant régulièrement une information fiable au travers d’une veille juridique, sociale et légale, - en apportant des réponses pertinentes à l’ensemble de vos interrogations.

Méthodologie

Formule 1 - Veille sur l’actualité juridique et sociale

  • Une analyse complète, régulière et détaillée de l’évolution de la législation par nos consultants experts, vous permettant d’identifier toute nouvelle disposition juridique et évolution jurisprudentielle pouvant impacter votre entreprise

  • La rédaction et l’envoi de synthèses et d’alertes par mail, incluant les nouveaux textes et décisions de jurisprudence

Formule 2 - Information juridique et sociale

  • Une réponse personnalisée à toutes vos questions sur les domaines d’expertise suivants : retraite et protection sociale, paie et droit social.

  • Vous posez votre question par mail directement à votre interlocuteur dédié chez TESMA PARNERS

  • Une prise de contact sous 48 heures afin de diagnostiquer votre situation

  • Notre expert vous apporte une réponse argumentée et documentée qui vous permet d'agir en connaissance de cause dans les meilleurs délais, en fonction de la complexité et du degré d’urgence de votre demande

Formule 3 - (formules 1 + 2) Veille sur l'actualité juridique et sociale - Information juridique et sociale

Objectifs

  • Un système d’abonnement permettant d’interroger nos experts selon vos besoins.

  • Des prestations à la carte ou packagées, sur un ou plusieurs domaines d’expertise.

  • Des consultants experts à votre disposition : de formation supérieure, ils sont dotés d'une solide expérience "terrain", acquise en entreprise et au cours des sessions de formation inter ou intra qu’ils animent pour les professionnels des RH des plus grandes entreprises senegalaises.

  • Une information décryptée et constamment actualisée, via de multiples sources documentaires, pour répondre au quotidien à toutes les interrogations des entreprises.

Autres exemples de missions de conseil

Traitement de dossiers, étude de cas, diagnostic, audit, coaching, conduite du changement ou résolution de problématiques... Nos missions de conseil visent à accompagner durablement votre performance individuelle et collective. Menées par des consultants expérimentés, elles garantissent vos bénéfices opérationnels à court terme et le succès de votre stratégie à long terme.

En savoir plus sur les prestations de conseil...

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