Formations Relations sociales et instances représentatives du personnel

En entreprise et plus particulièrement au sein des services RH, il est essentiel de comprendre comment s'organisent les relations sociales : modalités d'élection, composition et rôles des institutions représentatives du personnel (IRP), règles de fonctionnement, obligations de l'employeur… Que vous fassiez partie du service des ressources humaines ou que vous managiez une équipe au quotidien, les formations de TESMA PARTNERS vous seront d’une grande utilité. Nous proposons des formations pour comprendre le fonctionnement des institutions (CE, CHSCT, délégués du personnel, délégués syndicaux…) et maintenir le dialogue social dans l’entreprise, même en temps de crise. Nous proposons aussi des formations spécifiques sur le Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT). A la fois théorique et pratique, votre formation vous permettra d’acquérir des connaissances clés indispensables pour le maintien de bonnes relations sociales en entreprise.